我们公司，规章制度写的迟到三次扣20%工资，但是平时没人注意这条，一直也都没扣这么严重，有一天老板娘发神经，突然去执行，三个同事迟到三次，其中我被扣了一千六，立马准备材料仲裁了，那都不是离职这么简单的了。
更新一下。
我三次迟到，每次都是2-3分钟。
（而且那个月老板娘突然把打卡机提前5分钟，还不让通知员工） 我们大部分员工的每个月80%的工资，都被算作绩效奖金了，制度可以随意扣。
并且按公司制度，公司有权不赔偿…。
我应该设置多少kb才能让他不能玩游戏？
Golang 中为什么没有注解？
web3开发值得去学习吗？
你干过最牛的一件事是什么？
机械硬盘2025年是什么行情？
鸿蒙电脑会在国内逐渐取代windows电脑吗？
PostgreSQL 与 MySQL 相比，优势何在？
有一个***约你出去，你会去吗？
作为一个腰细腿粗的女生什么感觉？
为什么中国农村房子那么丑？
电话：
座机：
邮箱：
地址：
